南京市城建中等专业学校2021年编外人员公开招聘简章

2021-05-31 21:54:34 章绍京 73

南京市城建中等专业学校(南京市城市职业培训中心、南京市建筑职工大学)(以下简称“市城建中专”)因发展需要,计划面向社会公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

计划招聘2人。

二、招聘岗位、数量及任职要求

(一)基本要求

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。拥护党的路线、方针、政策。

2.遵纪守法,品行端正,团结协作,廉洁奉公,吃苦耐劳。

3.具有良好的个人品行和职业操守,责任心和团队合作意识强,爱岗敬业,无违法违纪等不良行为。

4.年龄在18周岁以上,45周岁以下(1975年6月1日至2003年5月31日出生)

5.岗位所需要的其它条件。

6.具体报考岗位所要求的招聘条件如下。

(二)岗位要求

招聘岗位一(后勤服务类):综合业务员岗位

招聘人数:1人

招聘条件:

1.大专及以上学历。

2.两年及以上工作经验,熟练使用及维护办公自动化设备和办公软件。

3.适应建设行业培训工作和外出工作,具有良好的沟通能力和较强亲和力,遵守相关保密规定。

4.熟悉建设行业者优先。

招聘岗位二(技术与辅助类):特种作业设备技术负责人岗位

招聘人数:1人

招聘条件:

1.全日制本科及以上学历,机械工程类专业。

2.从事相关工作5年及以上。

3.具有较强的语言表达能力及沟通协调能力。

4. 熟悉特种作业各种机械设备管理和运维,持有相关证书者优先。

三、招聘程序与办法

此次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照考生报名、资格审查、笔试、技能考核、面试、体检、公示、决定录用等程序进行,具体环节如下:

(一)发布招聘简章

2021年6月1日至6月9日12:00在市城建中专学校网站(http://www.njcjzz.com/)发布招聘简章。

(二)报名时间

1.报名时间:2021年6月1日至2021年6月9日12:00。

2.报名方式:采取网上报名,应聘者登陆城建中专官网(http://www.njcjzz.com/job)进入报名页面,在线填写个人信息,并下载《报名登记表》填写打印,逾期将不接受报名。

(三)资格审查

根据招聘公告确定的资格条件,对应聘人员的年龄、学历、任职经历等进行审查,应聘人员须如实提供个人信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或聘用资格。

1.资格审查时间:2021年6月10日至2021年6月11日,9:00—16:00。

2.资格审查地点:南京市城建中等专业学校(南京市城市职业培训中心、南京市建筑职工大学)教学楼5楼办公室,南京市龙蟠路163号。

3.资格审查须携带材料:

①《报名登记表》打印件且本人手写签名,一式两份;

②本人身份证原件及正反面复印件;

③学历证书原件及复印件;

④学信网学历证明即《学历证书电子注册备案表》,一式两份;

⑤有明确工作经验者可提供工作证明;

⑥个人无犯罪记录证明。

4.资格审查须由应聘者本人现场递交,材料缺一不可,合格人员当场领取笔试准考证,不合格人员的应聘材料当场退回。

(四)笔试

1.笔试时间和地点以准考证上信息为准。

2.笔试内容不指定考试教材,主要测试应聘者的综合知识及能力素质。

3.测试方式为闭卷,试卷满分为100分,测试时限为90分钟。

4.笔试合格分数线为60分,不合格者直接淘汰。笔试成绩将在市城建中专学校官网上发布。

5. 按目前疫情防控有关要求,考生须提供前14天“苏康码”(资格审查通过后即可申领),考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状。

(五)技能考核

1.特种作业设备技术负责人岗位须参加技能考核,考核时间和地点以通知为准。考核当天疫情防控要求同上。

2.技能考核内容不指定考试教材,主要测试应聘者的职业能力及技能水平。

3.测试方式为实操和口试。

4.技能考核与面试同步进行。

5.技能考核成绩和面试成绩综合后在市城建中专学校官网上发布。

(六)面试

1.面试主要考察面试人员的综合素质和应聘岗位所需的工作能力。

2.面试人员名单。在笔试合格者中,根据成绩从高分到低分的顺序,按照各岗位拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员名单。若笔试合格人数达不到相应比例的,则按实际人数确定面试人选。

3.面试具体时间和地点以通知为准。面试当天疫情防控要求同上。

4.面试总分100分,设置60分的合格线,面试低于合格线者直接淘汰无录用资格。

5.笔试、技能考核和面试的总成绩按百分制计算,综合业务员岗位笔试成绩占40%、面试成绩占60%。特种作业设备技术负责人岗位笔试成绩占30%、技能考核成绩占30%、面试成绩占40%。总成绩在市城建中专学校官网上发布。

(七)体检

根据考生总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检不合格出现缺额时,按总成绩从高分到低分依次递补。此次招聘体检费用由考生本人承担。

(八)考察和录用

对体检合格人员组织考察,查阅相关资料。因考察不合格等原因出现空缺时,按各岗位内总成绩从高分到低分确定递补人员,递补人员需通过体检、考察后拟录用。

(九)公示

对体检合格的拟聘用人员,在市城建中专学校官网进行公示,公示期为五个工作日。

四、劳动关系与薪酬待遇

由第三方公司与拟聘用人员签订劳动合同,并缴纳五险一金。被聘用人员根据《劳动合同法》规定实行试用期,执行试用期工资,试用期满经考核合格者,继续在相关岗位工作,工资按照双方议定的薪酬待遇执行,试用期满考核不合格者,自动解除劳动合同。

五、纪律和监督

本次招聘工作严禁弄虚作假,徇私舞弊。如发现考生有弄虚作假的,一律取消聘用资格,已经聘用的,解除劳动关系。本简章由招聘单位负责解释。

咨询电话:025-69812662。

附件:

图片关键词报名登记表.doc


图片关键词个人网上报名指南.doc


南京市城建中等专业学校

(南京市城市职业培训中心、南京市建筑职工大学)

2021年5月31日


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